SELECTOR DE FILTROS

  • PROVINCIA
  • TIPO DE CARRERA
  • MODALIDAD
  • CATEGORÍAS
X

Dónde estudiar Recursos Humanos en Argentina

¡Encontramos 146 resultados que te van a interesar!

Ciclo de Licenciatura en Relaciones Laborales

Universidad Nacional del Centro de la Provincia de Buenos Aires

Título: Licenciado en Relaciones Laborales (Ciclo de Licenciatura)(con requisitos especiales de admisión)

Detalles: Ciclo de Licenciatura / Profesorado, Presencial, 2 años

  • ¡Ver más!

Ciclo de Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos

Universidad Católica de La Plata

Título: Licenciado en Gestión de Recursos Humanos (Ciclo de Licenciatura)

Detalles: Ciclo de Licenciatura / Profesorado, Presencial, 2 años

  • ¡Ver más!

Recursos Humanos con orientación en Selección de Personal

Instituto de Investigaciones Humanísticas

Título: Recursos Humanos con orientación en Selección de Personal

Detalles: Curso, Presencial

  • ¡Ver más!

Recursos Humanos y Selección de Personal

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Recursos Humanos y Selección de Personal

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 5 clases

  • ¡Ver más!

Grafología para Recursos Humanos

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Grafología para Recursos Humanos

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 2 clases

  • ¡Ver más!

Reclutamiento IT

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Reclutamiento IT

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 3 clases

  • ¡Ver más!

Assessment Center

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Assessment Center

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 2 clases

  • ¡Ver más!

Inteligencia Emocional en la Empresa

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Inteligencia Emocional en la Empresa

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

Oratoria

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Oratoria

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 2 clases

  • ¡Ver más!

Liderazgo Personal e Inteligencia Emocional

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Liderazgo Personal e Inteligencia Emocional

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

Liquidación de Sueldos

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Liquidación de Sueldos

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases (8 horas)

  • ¡Ver más!

S.I.C.A.M.

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: S.I.C.A.M.

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases (8 horas)

  • ¡Ver más!

Asignaciones Familiares

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Asignaciones Familiares

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 2 clases (4 horas)

  • ¡Ver más!

Trabajo en Equipo y Retención del Talento

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Trabajo en Equipo y Retención del Talento

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 3 clases

  • ¡Ver más!

Liderazgo para Equipos de Alto Rendimiento

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Liderazgo para Equipos de Alto Rendimiento

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 2 clases

  • ¡Ver más!

Asistente de RRHH

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Asistente de RRHH

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

Gestión del Capital Humano

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Gestión del Capital Humano

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

Reclutamiento y Selección por Competencias

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Reclutamiento y Selección por Competencias

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

Administracion de Compensaciones

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Administracion de Compensaciones

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

Negociación

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Negociación

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

Comunicación Eficaz

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Comunicación Eficaz

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

Programa Integral de Ceremonial y Protocolo

Jobtalent - Consultora de Desarrollo Profesional y RRHH

Título: Programa Integral de Ceremonial y Protocolo

Detalles: Curso, Presencial / A distancia, 4 clases

  • ¡Ver más!

P.N.L. Programación Neurolinguística

Dra Elba Seldes Consultores

Título: Practitioner en P.N.L.

Detalles: Curso, Presencial, 1 año

  • ¡Ver más!

Programación Neurolinguística P.N.L.

Dra Elba Seldes Consultores

Título: Máster Practitioner en P.N.L.

Detalles: Curso, Presencial, 1 año

  • ¡Ver más!

Trainer en Programación Neurolinguística

Dra Elba Seldes Consultores

Título: Trainer en Programación Neurolinguística

Detalles: Curso, Presencial, 1 año

  • ¡Ver más!

Recursos Humanos

(Recurso viene del latín recurrere, volver a correr. Humano del latín homo, hombre).

El Licenciado en Recursos Humanos se ocupa de seleccionar, contratar, desarrollar, emplear y retener a los colaboradores de la organización. Normalmente en la función de Recursos Humanos se contemplan funciones ligadas tanto a la administración de Recursos Humanos (proceso administrativo ligado a la contratación, retribución, y satisfacción de obligaciones sociales y fiscales) como al desarrollo de recursos humanos (formación, detección y selección de colaboradores con alto potencial, desarrollo de talento, evaluación del desempeño etc.) a la gestión de la organización (estructura organizativa de la empresa, valoración de puestos, políticas retributivas etc.) y a los aspectos culturales y de comunicación en la organización, normalmente a nivel interno pero en algunos casos también externo. Estas tareas las puede desempeñar una persona (los profesionales en Recursos Humanos) o departamento en concreto junto a los directivos de la organización.

El objetivo básico que persigue la función de Recursos Humanos (RRHH) con estas tareas es alinear las políticas de RRHH con la estrategia de la organización, lo que permitirá implantar la estrategia a través de las personas. Generalmente la función de Recursos Humanos está compuesta por áreas tales como Reclutamiento y Selección, Compensaciones y Beneficios, Formación y Desarrollo, y Operaciones. Dependiendo de laempresa o institución donde la función de Recursos Humanos opere, pueden existir otros grupos que desempeñen distintas, responsabilidades que pueden tener que ver con aspectos tales como la administración de la nómina de los empleados, el manejo de las relaciones con sindicatos,  etc.


Guía del Estudiante opina

Para lograr atender las necesidades insatisfechas de recursos humanos de las empresas fueron apareciendo numerosas agencias que requieren del Licenciado en Recursos Humanos, conocimientos técnicos y humanísticos para seleccionar perfiles adecuados a cada requerimiento empresario. Otro lugar de trabajo del graduado es el ámbito mismo de la empresa ya que la gestión de los recursos humanos reviste una complejidad mayor que el manejo de cualquier otra área de la empresa. Para atender cada caso específico de convenios colectivos de salarios, cargas sociales, liquidación de sueldos y asignaciones familiares, se requiere de un profesional o técnico con amplios conocimientos de las legislaciones y disposiciones laborales que puede trabajar dentro de una empresa o asesorando a la misma desde una consultora o estudio independiente.

Día del comerciante: 10 de Julio.
Día del Comercio Exterior: 5 de noviembre.
Patrono de los comerciantes: San Francisco de Asís (4 de octubre).